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MANAGEMENT CONSULTING · 经营咨询

"超越变化、设计成长 —
改变企业明天的最佳伙伴"

在不确定的经营环境中,企业前进的方向必须明确。
CE经营咨询追求以战略为中心、以执行为先的咨询

WHY CE · 我们的方法

以战略为中心的实践型咨询

CE经营咨询不止于建议,我们诊断企业核心能力、构建可执行的绩效管理体系,追求以战略为中心、以执行为先的咨询。
通过分析您的愿景与战略改善组织体质,通过最大化人力资源的同时,确保营收增长和盈利能力

KEY SERVICE AREAS

5大核心服务领域

01

战略经营体系构建

Strategic Management

  • 构建经营理念(Mission · Vision · Core Value)体系,运用SWOT分析制定差异化战略
  • 中长期路线图构建及部门级战略课题导出

02

人力资源与绩效管理

HR & Performance Management

  • 能力导向的人才育成体系设计、通过职务分析提升组织效率
  • 与战略联动的KPI导出及薪酬体系(年薪、激励)设计

03

组织再设计与人力最优化

Organization & Manpower

  • 运用微观/宏观分析的综合适用人员核算
  • 基于组织诊断的面向未来的组织结构设计与职务标准化

04

营销与销售战略

Marketing & Sales

  • 基于PEST · 5-Forces · 3C分析的营收增长战略
  • 新品选定、市场调研、STP与4P Mix战略推动成功上市

05

客户满意与服务改善

CS Consulting

  • 通过MOT周期分析的服务流程标准化与手册构建
  • 通过特性要因图分析导出服务问题点并制定改善战略

OUR STRENGTHS

CE经营咨询的差异化亮点

01

以执行为基础的流程

不仅是提交报告,而是经过Phase/Stage验证、可立即应用于现场的成果。

02

数据为本的分析

运用SWOT · PEST · STP等经过验证的分析工具进行精密诊断。

03

共同成长理念

让员工与公司共同成长(Win-Win)的价值导向咨询

其他咨询领域

除经营外,我们提供8大领域的整合解决方案。